Ich bin nicht wirklich schlau geworden aus dem Artikel, warum man das jetzt fordert.
Ähnlich sieht es Hans Schiwietz, Fliesenbauer aus Erding. Immer wieder ist sein Team auf Baustellen unterwegs und nach Ablauf der acht Stunden fehlt nicht mehr viel, um den Auftrag abzuschließen.
Weil sie es grundsätzlich mit Räumen zu tun haben, die in durchschnittlich 9 Stunden gefliest werden?
Ich verstehe das Problem auch auf einer ganz grundsätzlichen Ebene nicht. Es ist ja auch heute schon erlaubt, dass Arbeitnehmer Überstunden machen und dann 8:30 arbeiten oder 9 Stunden. Das passiert in zig Firmen jeden Tag. Von daher verstehe ich nicht, warum der Fliesenbauer das nicht auch machen könnte, wenn die Mitarbeiter das mitmachen. Und wenn die Mitarbeiter das nicht mitmachen, haben wir ein ganz anderes Thema zu diskutieren. Einseitige Verlängerung der Arbeitszeiten durch den Arbeitgeber kurzfristig wäre ja völlig zu Recht hart daneben, weil bekannterweise dort auch noch andere Themen dran hängen. Dann steht das Kind halt unabgeholt in der Kita.
Ich fürchte aber, genau darauf wird es hinauslaufen. Die Höchstarbeitszeit wird angepasst, und komischerweise werden alle Arbeitgeber mitziehen und die Anpassung ebenfalls umsetzen, sodass Arbeitnehmer keine Wahl haben.
